「メンタル産業医」命名者｜10月25日他開催「令和6年度雇用管理研修 コミュニケーションスキル等向上コース」の講師を担当

メンタル産業医の命名者として知られる合同会社パラゴン（所在地：東京都港区）の代表社員　さくらざわ博文は、2024年10月25日（金）に三田労働基準協会1階研修センター（東京都港区芝4-4-5）で開催される「令和6年度雇用管理研修『コミュニケーションスキル等向上コース』」の講師を担当します。今年度は計6回の講師担当が予定されており、今回はその3回目となります。

 

▼　雇用管理研修　コミュニケーション等スキル向上コース 案内ページ（株式会社労働調査会　公式ウェブサイト）：https://koyoukanri.mhlw.go.jp/contents#semi2

 

■建設業の雇用管理者を中心対象とした職場でのコミュニケーションを学ぶ研修

雇用管理研修は、「建設労働者の雇用の改善等に関する法律（建設労働者雇用改善法）」に基づき、建設分野における雇用管理責任者を対象に行われる、参加費無料の研修です。雇用関係や労働条件が不明確になりがちな建設業において、働く環境を良好にすることを目的に、厚生労働省の委託を受け、労働調査会が実施しています。これまでは人材派遣業、ボイラー等の冷温熱供給業、電気設備運転管理保守点検業、音響設備保守管理業、清掃業、施工管理、インテリア業、設計業、CADオペレータ従事者、労働安全コンサルタント、資材搬入、警備業、足場建立、エレベータ等の保守点検、社会保険労務士など、建設業に関係するさまざまな業種からの参加がありました。掘削・土砂運搬、土木業、建立物の解体や廃棄物処理、建材製造業、外構工事、重量物搬送、病害鳥獣虫駆除業者も対象となりえましょう。

 

この雇用管理研修は、基礎講習とコミュニケーションスキル等向上コースの2コースから構成されています。基礎講習の主な目的は、建設業を取り巻く現状や、「上司は部下に対してハラスメントを働いてはいけない」といった基本的な知識を習得することです。一方、「コミュニケーションスキル等向上コース」では、建設業の未来を背負う次世代の退職を防ぎ、意識と意欲を失わずに労働に従事してもらうための「動機付け面接」の基本を、実地学習を通して身につけることを目的としています。

雇用管理研修【 コミュニケーションスキル等向上コース 】カリキュラム 時間 講義項目 研修時間 講義内容

13:00 - 13:05　開会挨拶 5分  

13:05 - 13:20　【講義】　建設業界の現状(高齢者・若年層・ 女性、各層の課題他)

「働き方」に関する調査結果等対人関係、コミュニケーション能力について

13:20 - 14:00　アイスブレイク 40分

コミュニケーションで工夫していることを紹介し合うエクササイズ

14:00 - 14:40　事例検討①　部下からの相談（その1） 40分

残念な相談対応になってしまう「落とし穴」について学ぶ

  休憩（10分）

14:50 - 15:30　事例検討②　部下からの相談（その2） 40分

上手に相談対応するためのコツを学ぶ

15:30 - 16:10　事例検討③　仕事に悩む後輩の相談 40分

ここまでに学んだことを試して理解を深める

16:10 - 16:20　まとめ 10分  

16:20 - 16:30　閉会挨拶 10分

研修時間（200分）　※ 開始時間は会場によって異なる場合があります。

 

「コミュニケーションスキル等向上コース」で扱う動機付け面接は、「積極的傾聴」の提唱者であるトーマス・ゴードンの理論に基づいています。本コースではゴードンが論じた12の「悪いコミュニケーション」をもとにしたシナリオを用いて、コミュニケーションを学習します。また、バズ学習やワールドカフェなどの教育工学的な手法によって受講者の参画を促しています。はじめは居心地悪そうにしている参加者も、帰る頃には名刺交換を行うなど親交を深めています。

 

さくらざわ博文は、今年度雇用管理研修 「コミュニケーションスキル等向上コース」の講師を計6回担当する予定です。初回の船橋市、2回目の横浜市会場に続いた次回は10月25日（金）に東京都港区会場を担当予定で、現在申し込みを受付中です。

 

▼　雇用管理研修のお申込み（株式会社労働調査会　公式ウェブサイト）：https://koyoukanri.mhlw.go.jp/course/apply/132041

 

下記ウェブページの「動機付け面接」に関する参考情報は、さくらざわ博文による執筆です。有効なコミュニケーション方法と避けるべきコミュニケーションを知ることで、部下の離職につながるパワーハラスメント（パワハラ）を防ぐことができます。

 

▼　他人の悩みは「黙って聴く」が正解。アドバイスはむしろ不要なワケ【メンタル産業医が解説】（「THE GOLD ONLINE」内「現役医師が解説！様々な「カラダの不調」への対処法」シリーズ第317回）：https://gentosha-go.com/articles/-/47239

 

部下のメンタル不良を防ぐには？「パワハラになるコミュニケーションの例」（「イシャチョク」内、「12の悪いコミュニケーション」を解説）

▼　1～2：https://ishachoku.com/karadas/mental-disorder/psychiatry/17794/

▼　3～5：https://ishachoku.com/karadas/mental-disorder/psychiatry/17802/

▼　6～9：https://ishachoku.com/karadas/mental-disorder/psychiatry/18494/

▼　10～12：https://ishachoku.com/karadas/mental-disorder/psychiatry/18510/

 

 

■講演・講師実績豊富な労働衛生コンサルタント、さくらざわ博文が講師を担当

さくらざわ博文は、「メンタル産業医」の命名者として知られる労働衛生コンサルタントです。これまでに多数の書籍を刊行したほか、東京都、埼玉県教育委員会主催セミナーで講師を担うなど、以下の演題に関しても多数の講師実績を重ね、多くの依頼主から好評をいただいています。

健康経営推進、人的資源管理・リーダーシップ、精神科領域、産業精神保健、産業保健・産業医療等 
 

▼　メンタル産業医による講演依頼・講師派遣（合同会社パラゴン公式ウェブサイト）：https://pro-sangyoui.com/outline/drcherry/lecture

 

さくらざわ博文を扱う講師派遣企業は以下の５社です。  

◆講師派遣・オンライン講師なら株式会社システムブレーン（株式会社システムブレーン公式ウェブサイト）：　https://www.sbrain.co.jp/keyperson/K-19150.htm

◆講演会講師派遣サイト Speakers.jp(株式会社タイム公式サイト）：　https://www.speakers.jp/speaker/sakurazawa-hirofumi/

◆講師セレクト(関西経営管理協会公式サイト):　https://www.koushi-select.com/list/2020221231-000001/

◆コーエンプラス(株式会社オフィス愛公式サイト）:　https://kouenplus.com/profile/sakurazawa_hirofumi/　  
 

◆講師依頼/講師紹介のnobetech(株式会社ノビテク公式サイト）:　https://x.gd/aWLsv
 

 

 

【合同会社パラゴンについて】  
合同会社パラゴンは、産業医総合サービス提供を筆頭に、企業における　「人」にまつわるあらゆる課題へ対応しております。 
  
本社    ： 〒107-0062 東京都港区南青山5-17-2 シドニービル502  
代表者  　： 櫻澤 博文  
設立    ： 2013年6月6日    
URL     ： https://pro-sangyoui.com/
Facebook  ： https://www.facebook.com/paragonsakura/
人事労務（合同会社パラゴン公式ウェブサイト:https://pro-sangyoui.com/465）  
労働安全衛生（合同会社パラゴン公式ウェブサイト:　https://pro-sangyoui.com/15401）   
産業保健（合同会社パラゴン公式ウェブサイト:　https://pro-sangyoui.com/23162）   
精神保健福祉（合同会社パラゴン公式ウェブサイト:　https://pro-sangyoui.com/kaigo）   
人的資産管理やキャリア形成支援（合同会社パラゴン公式ウェブサイト:　https://pro-sangyoui.com/22810)  
健康経営（合同会社パラゴン公式ウェブサイト:　https://pro-sangyoui.com/healthmanagement）