“強い組織”の秘密をあなたの会社にも! 300万人の調査から浮き彫りになった、時代に左右されない強い組織の共通項とは？【参加費無料　40名限定】ギャラップ主催“不易の組織マネジメント”セミナー

時代に左右されない強い組織の共通項とは？

ギャラップ株式会社主催『不易の組織マネジメント』シリーズセミナーを開催致します。

＜セミナー概要＞
300万人の社員、20万人のマネジャーを対象とした日本を含むギャラップのグローバル調査の結果、時代に左右されない強い組織の共通項が明らかになっています。ギャラップ『不易の組織マネジメント』シリーズは、明らかになった強い組織の共通項を、組織開発やマネジメント変革に高い関心を持つ企業の経営マネジメント層や事業部門・人事部門長の方々に向けて提案するセミナーです。



＜開催概要＞

　■開催日：2009年5月26日(火)

　■時 間：セミナーA：10：00-12：30(受付　09：30-)
　　　　　 セミナーB：14：00-16：30(受付　13：30-)

　■会 場：青学会館(東京メトロ表参道駅下車徒歩5分)
　　　　　　http://www.aogaku-kaikan.co.jp/access.html

　■主 催：ギャラップ株式会社

　■参加費：無料

　■定 員：各セミナー40名(事前登録制)

　■お申し込み：ギャラップ公式サイトからお申し込み下さい。
　　　　　　　　http://www.gallup.co.jp/seminar/



＜プログラム概要＞

　■セミナーA
　　強い組織の共通項1“社員エンゲージメント”

　　・社員満足への取り組みの課題と限界
　　・企業の生産性を向上する社員エンゲージメントとは
　　・社員エンゲージメントへの取り組み事例と具体的な進め方

　■セミナーB
　　強い組織の共通項2　“部下の強みを活かすマネジメント”
　
　　・マネジメントに関する伝統的常識の誤り
　　・優れたマネジャーが実践する4つの行動とは
　　・マネジメント変革の事例と具体的進め方


＜講師紹介＞

砂野吉正(いさのよしまさ)　ギャラップ株式会社 パートナー
　　
　　事業会社、大手シンクタンクの経営コンサルタントを経て現職。組織変革、
　　マーケティング戦略コンサルティングを専門とする。
　　ボストン大学(BU)大学院修士課程(MA)、早稲田大学大学院修士課程(MBA)修了。


小屋一雄(こやかずお)　ギャラップ株式会社　ストラテジックコンサルタント
　
　 日系自動車メーカー、米国系自動車メーカー(デトロイト本社)、
外資系ラグジュアリーブランドなどでマーケティングマネジャーを担当。
現在は主にグローバル企業への組織変革コンサルティングに従事。
サンダーバード大学院経営学修士課程(MBA)修了。


＜ギャッラップとは？＞
ギャラップは、世論調査と顧客・組織に関するマネジメントソリューションを提供するグローバル企業です。20カ国(全世界のGNPの75%に相当します)以上にグローバルオフィスを構え、ビジネスをサポート。企業や個人のためのソリューションとして多くのベストセラーも発行しています。

【企業概要】
ギャラップ株式会社
設　立　 ：　1995年
資本金　：　1億2,000万円
所在地　：　東京都港区麻布台
拠　点　 ：　世界20カ国以上40以上の都市
社員数　：　約1,500名(グローバル)

業務内容 ：　
　・組織パフォーマンス向上
　　‐社員／顧客エンゲージメントの管理・向上コンサルティング
　　‐才能に基づいた人材開発トレーニング／コーチング
　　‐才能に基づいた人材採用コンサルティング
　　　
日本での主な出版物 ：
　・まず、ルールを破れ-すぐれたマネジャーはここが違う
　・さあ、才能に目覚めよう　あなたの5つの強みを見出し、活かす
　・これが答えだ!部下の潜在力を引き出す12の質問
　・あなたの中にあるセールスの才能
　・心のなかの幸福のバケツ

　　　　　　　　　






【本件に関するお問い合わせ先】
ギャラップ株式会社
担当：平田
ジャパンオフィス：〒106-0041　東京都港区麻布台2-4-5　メソニック39MTビル　5F

TEL:03-5408-9917
FAX:03-5408-9922
Email:info_japan@gallup.com
URL:http://www.gallup.co.jp/