【12月17日　社員が勝手に成長する秘訣を公開】成長スピードの差は歴然！新入社員が『自分で育つ』力をつけるために、入社後3年間で身につけるべきこと

中堅・中小・ベンチャー企業に特化した経営コンサルティング・セミナーを展開するトーマツイノベーション株式会社(代表取締役社長　 白潟　敏朗／東京都千代田区)は、
『自分で育つ』新入社員を育成するコツをお伝えする60分コンパクトセミナーを、無料にて開催いたします。

■【インハウス・プログラム説明会(ビジネス・スキル編)】60分コンパクトセミナーのご案内

★発想転換が必要とされる新入社員の戦力化
2009年より社会人として入ってきた『ゆとり世代』の新入社員は、成長欲求が高いと言われています。
しかし、多くのものを与えられて育ってきたこの世代の社員は、『自分で育つ』のではなく、『会社に育ててもらう』という意識を持っていることも事実です。
新入社員や若手社員を戦力化し、力をつけさせるためには『社員を育てる』から、『社員が(自分で)育つ』と発想転換をする必要があります。


★本説明会のポイント
新入社員の成長意欲を高め、自らの『育つ力』を醸成するためには、
最初の3年間の教育が大変重要です。
この大事な3年間に最優先で習得すべき『育つ力』をつけるためには、以下の5力が必要です。


・聴く力　
・考える力
・話す力
・書く力
・時間力

『仕事の5力』は、ビジネスパーソンが習得すべきスキルの基盤となります。
コミュニケーション力、担当業務実行力の要とも言えるこれらの5つの力を身につけ、自ら育つ基盤を作り上げた社員は、成長スピードが飛躍的にアップします。


【60分コンパクトセミナー：新入社員が3年間で身につけるべき『仕事の5力』】
・5つの基礎スキルを習得するポイント
　聴く力／書く力／考える力／話す力／時間管理力


★このような悩みをお持ちの方は、是非ご参加ください。
・『指示待ち人間』となってしまった若手社員が多い。
・若手社員を戦力化したい。
・社員が自分で育つ風土を作りたい。　　など

★インハウス・プログラム説明会(ビジネス・スキル編)　60分コンパクトセミナー　概要

日時：2009年12月17日　木　18：00　から　19：30　1時間30分　
場所：トーマツイノベーション　セミナールーム
参加費：無料


□■□お申込・セミナー詳細はこちら□■□
http://www.ti.tohmatsu.co.jp/study/skill/seminar.html?utm_campaign=ti&utm_source=vf&utm_medium=20091217

★【新刊のお知らせ】仕事の5力ノウハウ本、ダイヤモンド社より好評発売中！
3000社が採用！仕事で大切な5つの力を身につける、かんたんシンプルなしかけとは・・・
2009年10月 月間ベストセラーランキング第1位獲得（丸善丸の内本店調べ）
https://www.ti.tohmatsu.co.jp/website/book_camp.shtml?utm_campaign=ti&utm_source=vf&utm_medium=book



【本件に関するお問い合わせ先】
トーマツイノベーション株式会社
マーケティング室　担当：瀬川
東京本社：〒100-0006　東京都千代田区有楽町1丁目7‐1　有楽町電気ビル北館18F
TEL：03-5222-5111　FAX：03-5222-5114
URL：http://www.tohmatsu.com/jp/ti/

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