！！採用業界　初！！定量データで人材要件定義が出来ます！〜CAREER DISCOVERY（適性テスト）のご案内〜

この度、?シンカ（本社:京都　代表取締役社長：長谷真吾）は、
CAREER DISCOVERY（適性検査）を日本にて販売を開始いたします。
CAREER DISCOVERYは、エール大学心理学部教授ピーターサロベイ博士を中心とし、開発されました。
Emotional Intelligence理論に基づくテストは既に世界48カ国での導入実績が
ありますが、今回、EQK社との契約により、
日本で初めてCAREER　DISCOVERYを導入する運びとなりました。

＜＜＜＜＜＜＜Career Discoveryの特徴＞＞＞＞＞＞＞
世界で成功している人物をデータモデリングした
【　21職種の理想モデル　】により、
受験者が活躍できる可能性が高い
【　配属部署、職種の発見　】を実現しました。

モデルデータをベースに、企業や部署ごとに
【　ハイパフォーマー人材要件　】をモデル化することが可能です。

【仕事に対する興味、関心、価値観】も
定量データとして測定することが可能です。

受験者別に、【　開発すべきコンピテンシー　】を提示いたしますので、
面談時の育成指導にも真価を発揮します。

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　■株式会社シンカ概要：http//www.shinka.com　
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・設立　1995年10月
・資本金　48,910万円
・事業内容
●リクルートプロセッシングサービス　
新卒採用管理データベース　
中途採用管理データベース　
内定者管理データベース　
Web-Basedアウトソーシングサービス　
各種コンテンツ制作（採用HP、入社案内、セミナーツール、他）　
各種媒体掲載（総合広告代理業）　
インターンシップポータルサイトサービス
●コンサルティングサービス　
人材要件定義　
採用戦略立案　
採用業務プロセス設計　
適性試験　
教育研修　

人材紹介プライバシーマーク認定第A820295（01）号
有料職業紹介事業許可26-ユ-020022
　　
〜コミュニケーションプロセスを科学する〜
シンカは採用活動を量と質の側面から科学し、予測＆改善可能な採用スキーム
を構築することで、お客様の採用結果にコミットします。

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　【報道・取材についてのお問合わせ】
　株式会社シンカ　株式会社シンカ　常務取締役　棚澤啓介
　東京都港区赤坂3−21−20　赤坂ロングビーチビル7階
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