勤労感謝の日に若者300人が「働く」を語り倒す！三都市レイブル100人会議 開催！

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日本の「働く」を塗り替えろ。
勤労感謝の日。総勢300名の若者が、日本の「働く」を語り倒す。
今年も！ 大阪レイブル（ニート）100人会議 開催！！

イベント特設サイト：http://osaka1gan.jp/kaigi2012
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▶ この度、レイブル応援プロジェクト大阪一丸（主催：大阪府 / 事業受託：NPO法人スマイルスタイル【西区】）は、働くことに悩むレイブルなどが集結し、「レイブルの就労モデル」「働きやすい職場環境」についてディスカッションするイベント「レイブル100人会議」を開催します。
▶ ニート状態の若者の中には、働く意志を持ち、就職に向け行動を起こしている若者も多く、大阪府はこうした若者を「レイブル（latebloomer＝遅咲き）」と名付け、彼らの職業的自立をサポートしています。（レイブル応援プロジェクト 大阪一丸）
▶ 昨年度同日に実施された「大阪ニート100人会議」が話題を生み、様々な論議が巻き起こりましたが「自分たちの県でもやりたい」という声も多く、本年度の3都市開催の運びとなりました。NPO法人グリーンズ（東京）とNPO法人大ナゴヤ大学（名古屋）とのコラボレーションによる開催で、より多角的・幅広い意見を抽出し、「レイブルの就労モデル」等に反映させることで、レイブルの就労・自立を図ることを目的としています。

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ニートの数、全国６３万人、大阪府5万5千人。
今年は、大阪・東京・名古屋の3都市で開催！
「レイブルの就労モデル」「働きやすい職場環境」について若者の意見を抽出。
取りまとめた意見や提案は、支援団体・企業における就労モデル検討会議（後日実施）や行政施策に活用されます。
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日　時　2012年11月23日（祝・勤労感謝の日）※開催時間各都市によって異なります。
内　容　「レイブルの就労モデル」「働きやすい職場環境」に関するディスカッションイベント
　　　　ワークショップや対話を通じて、少人数グループで進行。
対　象　ニートの中で働く意志を持ち行動を起こしている若者（レイブル）
　　　　「レイブルの就労モデル」「働きやすい職場環境」に興味関心がある若者
定　員　各都市100名まで（応募多数の場合は抽選）
お申込　 大阪一丸HP又は06-6568-9199までお電話でどうぞ。（11月22日18:00〆切）

本イベントは、大阪府が、府民・企業・支援団体・若者とともに推進する 「レイブル応援プロジェクト大阪一丸」の取り組みです。【主催：大阪府　事業受託/NPO法人スマイルスタイル　各都市主催団体/NPO法人グリーンズ・NPO法人大ナゴヤ大学】

●大阪レイブル100人会議
オーバルホール　大阪市北区梅田3-4-5
日時：11月23日 13:00～16:30（12:30開場）
主催：レイブル応援プロジェクト大阪一丸
ゲスト：藤崎マーケットさん

●東京レイブル100人会議
日本財団ビル 2階会議室　東京都港区赤坂1-2-2
日時：11月23日 9:45～13:30（9:30開場）
主催：NPO法人グリーンズ
ウェブマガジン「greenz.jp」や「green drinks」「green school」などの場づくりを通じて、自分たちの手で素敵な未来をつくる人たちを応援するコミュニティを運営しているNPO法人グリーンズが、東京会場を担当します。
ゲスト：ロバートさん、西野琢さん

●名古屋レイブル100人会議
名古屋クラウンホテル3F 富士１ 名古屋市中区栄1-8-33
日時：11月23日 13:00～16:30（12:30開場）
主催：NPO法人大ナゴヤ大学
街のいいところと、大学のいいところを取り入れ、街中をキャンパスに見立てて、ナゴヤの魅力を発信する幅広いジャンルの授業行い、「学び」を通じて人と人がつながるきっかけづくりを行っている大ナゴヤ大学が、名古屋会場を担当します。
ゲスト：浅越ゴエさん、ヤナギブソンさん

※本年度のレイブル応援プロジェクト大阪一丸は、吉本興業の100周年記念事業「大阪おもろナーレ」のご協力をいただいております。


【レイブル応援プロジェクト大阪一丸について】
ニート状態の若者は、全国で63万人、大阪府には5万5千人。一般的にニートは、その言葉のイメージから「学校にもいかず、働きもしない怠け者」という社会の偏見が根強く、職業的自立がさらに困難になっているという現状があります。しかし、実際にはニートの中には働く意志を持ち、就職に向け行動を起こしている若者が数多く存在しています。彼らが就職に至っていない理由は、「就職活動がうまくいかず傷ついてしまった」「一旦就職したが職場になじめなかった」など様々ですが、理解や適切な支援等により自立と企業貢献を実現できる若者です。大阪一丸では、そのような若者のことをレイブル（late bloomer＝遅咲き）と提唱し、各種取組みを通じて就労・自立を応援しています。

<今年度の取組み>
・ 大阪レイブル超就活（エスカレーター就職をねらうインターンシッププログラム）
・ 当事者、支援団体、企業によるレイブルの就労モデル、職場環境等検討会議
・ 求人広告サイト「ハローライフ」
・ レイブルを応援する地域の人々をネットワーク化する「おせっかいネットワーク」
・ 若者が働きやすい職場環境について調査・研究する「次世代ワークスタイル研究所」
<昨年度の取り組み>
・新呼称（レイブル）開発
・タブロイド新聞型の広報誌の作成
（2月10日のニートの日にレイブル100名が大阪駅周辺で配布）
・ポスター制作、広告展開
・ＣＭ制作、放映
・大阪一丸ホームページの公開
・レイブル職場体験コンテンツ「おまかせレイブルズ」
・『ニートだってホントは働きたい！800人大集会』の開催


【当日スケジュール（仮） 開催時間合計3時間30分】
・受付開始
・各都市レイブル100人会議スタート
オープニングムービー、始まりの挨拶、ゲストトーク、3都市会場中継
・グループに別れ自己紹介・アイスブレイク（5名×20グループ）（各会場ゲスト芸人さんと一緒に）
・ワールドカフェ（85分）途中休憩１０分含む＋プランニングカフェ（55分）
「レイブルの就労モデルについて」
「レイブル世代が直面している課題とは？レイブルについてどう思った？」
「あなたの理想の働き方って？」
「未来の地域や社会の仕組み、職場環境（雇用や仕事に関する）」
・各グループの発表・振り返り
終わりの挨拶、記念撮影、各都市レイブル100人会議終了

本イベントにつきまして、ご取材ご協力のほど、よろしくお願い致します。
イベント特設サイト：http://osaka1gan.jp/kaigi2012