【参加無料／人事部ご担当者対象】日立システムアンドサービス Presents 人事/労務管理リーダーのための「ヒューマンキャピタル研究会」を8月27日（水）開催

　日立システムアンドサービス（本社：東京都港区、執行役社長：三好　崇司
／以下、日立システム）では、人事/労務管理のリーダーがディスカッション
しながらナレッジを共有する、勉強会人事/労務管理リーダーのための
『ヒューマンキャピタル研究会』を7月に発足し、この度2回目となる、
ワークショップを開催いたします。

　企業において適正な労務管理は、労働関連法令の遵守をはじめとした
コンプライアンスの強化だけでなく、適正な人材の配置、ワークライフ
バランスの実現など、人財の価値を高め、企業価値を高めることに直結して
きます。
今や、企業の労務管理に携わるリーダーは、企業にイノベーションを
もたらす中核的存在といえます。

　日立システムでは、これまで就業管理ソリューション『リシテアJob』の
ご提供を通じて、数多くの企業の労務管理部門の課題解決を支援
してきました。そのお客様ネットワークを活かして、企業の労務管理
リーダーたちが、直接議論を交わし、現場の課題を共有し、解決のための
ナレッジを共有し合う情報交換の場を提供することになりました。

　本ワークショップは、7月14日に第1回を開催し、運輸、建設、製造、
情報通信など5社の企業に参加いただき、「価値創造のために取り組む
労働時間管理の適正化」をテーマに白熱した、有意義な議論を交わすことが
できました。

　8月27日に開催する第2回のテーマは、「長時間労働を削減する具体策を
考える」です。第1回の議論でも多くの参加者が課題として挙げていた
”長時間労働をいかに削減するか”、その具体策について徹底的に議論して
いきたいと思います。

　皆様のご参加を心よりお待ちしております。


<<ワークショップ概要>>
日立システムアンドサービス Presents
人事/労務管理リーダーのための「ヒューマンキャピタル研究会」
第2回　長時間労働を削減する具体策を考える

■開催日：2008年8月27日（水）　
■時間：15：00〜17：30　（受付　14：30〜）　　
■主催：株式会社日立システムアンドサービス
■運営事務局：株式会社ナレッジサイン
■場所：日立システムアンドサービス本社　
　　 　東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル 20F
　　　　http://www.k-signs.co.jp/romu/index.html
■参加費用：無料
■対象：人事/労務管理部門のリーダー、マネージャーの方
■定員：8名　　
■内容：ファシリテーターの進行によるフリー・ディスカッション形式
■司会・進行：株式会社ナレッジサイン　代表取締役　吉岡英幸
■問合せ先：株式会社ナレッジサイン　ワークショップ事務局　
　　　　　　Tel : 03-3555-6901


＝＝＝本リリースに関するお問い合せ先＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
株式会社ナレッジサイン　ヒューマンキャピタル研究会事務局
広報担当：TEL 03-3555-6901/FAX 03-3555-6902
E-mail： in-fo@k-signs.co.jp　
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