人材ビジネス向け「ポーターズHRビジネスクラウド」、求職者開拓コスト“ゼロ”、システムコスト“ゼロ”を目指した利用料完全無料のフリープランを正式リリース！

人材ビジネスのためのクラウドサービスを提供するポーターズ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：西森 康二）は、2012年9月より、利用料完全無料の「PORTERS HR-Business Cloud（以下、HRビジネスクラウド）フリープラン」を提供開始することを発表いたします。

PORTERS HR-Business Cloud（HRビジネスクラウド）とは、人材紹介、人材派遣など人材ビジネスを支援する「業務アプリケーション」ならびに「アプリ開発プラットフォーム」を提供する日本初のクラウドサービスで、2012年4月より提供開始。

◆ 背景 ◆
人材ビジネス市場は中小規模の事業会社が数多いマーケットです。そのため、マッチング精度や社員の生産性などに問題が多い現状があります。今回、「HRビジネスクラウド　フリープラン」を提供開始することで、今までシステム予算が確保できなかった企業にも生産性の高い業務アプリケーションを無料で利用することができ、人材業界全体のマーケット拡大に貢献することを目指します。

◆ 概要 ◆
「HRビジネスクラウド」は、2012年4月のリリース当初から、お客さまの業務改革ならびにコスト削減を実現するため、繰り返しバージョンアップを行ってきました。来月には人材ビジネスを営む上での最重要課題である「求職者開拓」を支援するための機能強化を行います。

この度、ポーターズでは「求職者開拓」にかかる業務コスト“ゼロ”に、また「業務改革」のためのシステム利用料“ゼロ”を目指し、「HRビジネスクラウド」フリープランの提供開始をいたします。フリープランでは、「HRビジネスクラウド」すべての標準機能を無料で利用することが可能です。


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HRビジネスクラウドについて
http://www.porters.jp/hrbc/
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2012年4月2日にリリース。人材ビジネスを支援する「業務アプリケーション」ならびに「アプリ開発プラットフォーム」を提供するサービスです。

業務アプリケーションは、お客さまが自由にカスタマイズ可能な基本機能（顧客管理、求人・求職管理、マッチング、選考管理、売上管理、アクティビティ管理、メール、カレンダー、レポートなど）に加え、求職者開拓のための付加価値機能が利用可能。

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HRビジネスクラウド　機能一覧
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◆ 求職者開拓にかかる業務コスト“ゼロ”に
　・各種転職サイト（ジョブボード）へのJOBポスティング（2012年9月リリース予定）
　・リクナビNEXT・エージェントNetworkとのシステム連携（2012年8月リリース）
　・各種転職サイト（ジョブボード）からの求職者データ取り込み（2012年9月リリース予定）

◆ 求職者開拓コスト“ゼロ”に
　・完全無料で求職者開拓！「求人WEB」（2012年9月リリース予定）
　・自社Webサイト用求職者エントリーフォーム（無料）

◆ 求職者管理を「確実に」
　・求職者情報、状況を管理
　・求職者を紹介可能な求人とマッチング
　・求職者の選考状況、選考結果の管理
　・面談日、面接日を把握するカレンダー
　・メール送信、送信履歴を管理
　・帳票作成（求職者、求人）
　・レポート作成、データ集計

◆ 画面を「自由に」「見やすく」アレンジ
　・求職者管理画面のカスタマイズ
　・求人管理画面のカスタマイズ
　・選考管理画面のカスタマイズ
　・帳票カスタマイズ

◆ フリープランでは、以下のご利用制限を除き、すべての機能を無料でご利用いただけます
・求人情報（JOB）の保存は300件を上限といたします
・その他、求職者情報、企業情報、ユーザーID発行などは数量無制限です
・求人情報（JOB）を300件を超えて保存する場合は有料プランに契約変更が必要です

【ポーターズ株式会社 会社概要】
URL： http://www.porters.jp/
所在地: 東京都港区赤坂2-17-22 赤坂ツインタワー東館5階
代表取締役： 西森 康二
設立： 2001年8月29日
事業内容： 人材ビジネス向けクラウド型アプリケーションサービスの提供
　カスタマー・サクセス・サポートの提供
　　　　　 人材紹介業界誌「ポーターズマガジン」の制作・発行