若年層の就職支援する「２０１２年卒パソナフレッシュキャリア社員制度」　『合同企業面接会』を１１月２５日（金）から東京で開催

パソナグループニュースリリース
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　　　若年層の就職支援する「２０１２年卒パソナフレッシュキャリア社員制度」
　　　　　　『合同企業面接会』を１１月２５日（金）から東京で開催
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　株式会社パソナ（本社：東京都千代田区、代表取締役 南部靖之、
http://www.pasona.co.jp）は、２０１２年春卒業予定の大学生の就職を支援する
「パソナフレッシュキャリア社員制度」の説明会ならびに基礎研修を今月から開始し、
１１月２５日（金）からは早期就職内定を支援する『合同企業面接会』を実施してまいります。

　大卒者の就職率は、２００８年度以降低迷しており、今年３月卒の就職率は
６１．６％にとどまりました（文部科学省「学校基本調査」）。パソナでは、
２０１０年３月から「パソナフレッシュキャリア社員制度」を開始し、若年層の
就職支援を実施してまいりました。大手企業に集中しがちな学生と、一方で
企業規模に関わらず優秀な若者を求める企業との“ミスマッチ”を解消し、
若者が自信を持って就職できるようサポートを行ってまいりました。

　そして今年度実施する「パソナフレッシュキャリア社員制度」では、来年３月に
学校を卒業する大学４年生と２０１０年および２０１１年の既卒者を対象に、
プログラムを実施してまいります。

　また、１１月２５日（金）からは、若者の採用を希望している首都圏企業が
個別ブースを出展する『合同企業面接会』を開催し、企業担当者による説明や
面接のほか、面接対策講座などを実施することで、若年層の早期就職内定を
支援してまいります。

　企業説明会には毎回１０社程度の企業が参加し、今後定期的に開催することで、
企業の人事担当者と学生が直接出会える機会を提供してまいります。
　
　パソナは、制度を通じて若者の自己表現力や社会人として働くための
基礎的能力を養い、様々な働き方を提案することで、若者に意識改革を促し、
日本の将来を担う人材育成に貢献できればと願っております。


■パソナフレッシュキャリア社員制度『合同企業面接会』概要

日時：１１月２５日（金）、１２月１日（木）　　　※今後定期的に開催
　　　　いずれも１３：００〜１８：３０
対象者：２０１２年春卒業予定者、２０１０年・２０１１年卒業の就業意欲のある若者
場所：東京都千代田区大手町２−３−６　三菱総合研究所ビル　
内容：１．出展企業（約１０社）による合同企業面接会（※月日により出展企業数は異なる）
　　　　２．「個別相談」「面接対策講座」「パソナフレッシュキャリア社員制度説明会」の実施
費用：無料　　　　　　　
問合わせ：株式会社パソナ「新卒キャリア支援プロジェクト」事務局
　　　　　　　ＴＥＬ　０３−６７３４−１１５２
　　　　　　　http://www.pasona.co.jp/shinsotsushien/f-career/


■ 「パソナフレッシュキャリア社員制度」概要

　パソナが２０１０年３月から開始。大学や大学院、短大を卒業した就職意欲のある
未就労者に卒業後のキャリアブランクを作らずに、社会人として必要な教育研修を
実施することで、キャリアを磨き、就職を支援するプログラム。最長２年間パソナの
社員としてパートナー企業での就業機会を提供するほか、ビジネスマナーや
モチベーション研修などの「基礎研修」、職種や業種別に専門知識を身につける
「高度専門職研修」を実施する『人材創造大学校』による教育研修プログラムを
無料で提供し、これまで約４０００名の若者の支援を行っています。

＜２０１２年春卒業予定者向け　制度概要＞

内容：学校卒業後に空白期間を設けることなく、実務経験を積む機会を提供し、
　　　若年層のキャリア形成を支援する。『人材創造大学校』による研修を受講でき、
　　　働きながら学ぶことができる。
就業期間：２０１２年春卒は２０１２年４月から就業。既卒者は即日就業開始も可能。
　　　　　　更新により最長２年間（就業期間は個人により異なる）
対象：２０１２年春に大学、大学院、短大を卒業する学生、２０１０年・２０１１年既卒者
雇用形態：パソナの契約社員
就業場所：地域／東京、大阪（※参加募集は全国各都市で実施）
　　　　　　　就業／パートナー企業またはパソナにて就業
給与：実働勤務日数および時間に応じてパソナより支給
その他：１．福利厚生制度（法定福利厚生、健康診断、メンタルヘルスケア、各種福利厚生）
　　　　２．住宅サポート（パートナー企業による住居の割引サービス）


〔人材創造大学校〕

講座開始：２０１１年１１月より随時開催
開催場所：東京、大阪
内容：１．基礎研修
　　　　社会人として必要なスキル・知識を習得する研修。
　　　　講座例／ビジネスマナー、モチベーション、業種・職種についてなど
　　　　費用／無料
　　　２．高度専門職研修　※任意受講
　　　　夜間通学または休日など働きながらの受講が可能（一部ｅラーニング有）。
　　　　幅広い分野で人間力を向上させる各界の著名人による講義や
　　　　「経理」「営業」「販売」など職種別コースも実施。
　　　　講座例／財務知識、貿易、秘書、労働法、保険、ＴＯＥＩＣ、ＰＣスキルなど
　　　　費用／無料
問合わせ：株式会社パソナ　新卒キャリア支援プロジェクト
　　　　　　　ＴＥＬ　０３−６７３４−１１５２（東京）
　　　　　　　ＴＥＬ　０６−６２９２−８２２２（大阪）


▼報道関係者　お問合せ
株式会社パソナグループ　広報室　平野、根本
TEL：03-6734-0215
E-MAIL：p.kohoshitsu@pasonagroup.co.jp

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※参考資料として、「２０１１年卒パソナフレッシュキャリア社員制度　参加者アンケート」を
　 添付しております

以上